Bekijk de verhalen van onze medewerkers

Wat maakt RPS zo uniek?

Onze medewerkers maken het verschil. RPS heeft niet voor niets de kernwaarde ‘Persoonlijk’ centraal staan. Onze medewerkers zijn immers het hart van het bedrijf. RPS vindt het belangrijk om medewerkers een werkplek aan te bieden, waar zij prettig kunnen werken in een veilige en gezonde omgeving en waar zij zich verder kunnen ontwikkelen.

Talent koesteren en ontwikkeling stimuleren

Onze medewerkers zijn onze kracht. Zij krijgen bij ons de kans zich verder te ontwikkelen en daardoor ontwikkelt het bedrijf zich ook weer. Benieuwd naar wat zij dagelijks meemaken? Bekijk dan snel één van de onderstaande video’s.

Mar Kwakkelstein, Jamie Patilaya, Niek Waagmeester
Adviseurs locatieontwikkeling & infrastructuur

“Bij een uitdagend project als voor het Rotterdamse Havenbedrijf werk je aan de hand van een ervaren projectleider die je veel ruimte geeft zelf dingen op te pakken.”

Erik van Deurssen en Michel Engels
Arbeidshygiënisten

Ik krijg energie van het werken bij RPS, omdat ik er zelf richting mag geven aan mijn carrière.”  

 

Nelius Arends
Adviseur brandveiligheid

‘Je kan jouw kennis en kunde binnen ons team uitstekend kwijt en hebt de mogelijkheid zelfstandig aan projecten te werken’

Sander de Jong
Adviseur duurzaamheid

‘Ik ervaar mijn team als een pragmatische club die erg betrokken is bij het werk en de opdrachtgever’

Carl Folkersma & Nico Snel
Milieu-inspecteurs

‘Mijn werkdag is geslaagd als ik een gebied of ruimte heb vrijgegeven en daarmee heb bijgedragen aan een veilige omgeving’

Lisenka Rook
Adviseur huisvesting

‘Mijn werkdag is geslaagd op het moment dat ik heb kunnen leveren waar de klant tevreden mee is’