junior inspecteur civiele kunstwerken

Solliciteer nu
Amsterdam
40 per week
MBO Opleidingsniveau

junior inspecteur civiele kunstwerken

Wie ben jij
Tijdens je een stages of in het werk naast je studie, heb je kennis gemaakt met kunstwerken zoals bruggen, kademuren, tunnels, duikers, sluizen, stuwen, en wat al niet meer onder civiele kunstwerken te benoemen is. Tijdens die periode is je passie voor het vak alleen maar gegroeid en heb je gemerkt dat je het fijn vindt om in een projectteam te werken. Je kunt dan ook niet wachten om aan de slag te gaan en te leren van onze ervaren inspecteurs. Zij leren je bijvoorbeeld om te werken met innovatieve technieken zoals onze ROV: een onderwater robot om kunstwerken onder water te inspecteren. Een baan als junior inspecteur civiele kunstwerken is een baan waarbij de balans tussen met je handen werken en administratieve taken optimaal is. Dat betekent dus dat je buiten aan het werk bent maar dat je ook rapportages schrijft over wat je buiten tijdens de inspecties hebt gezien. Je analytisch vermogen is dus behoorlijk ontwikkeld zodat je oorzaak en gevolg van de geconstateerde gebreken kunt bepalen. Anderen zeggen over jou dat je ondernemend bent, proactief en dat je beschikt over technisch en praktisch inzicht. Je bent in kei in communicatie zowel in- als extern.  

Jouw dag
Jouw werkdag begint vandaag vroeg want om 07.30 uur word je verwacht op een projectlocatie om een (onderwater)toestandsinspectie, conform CUR-117, uit te voeren voor een klant. Onze klanten zijn bijvoorbeeld de Provincie  Zuid-Holland, Rijkswaterstaat, Gemeente Gooise Meren en nog veel andere aansprekende partijen. Veiligheidshalve voer je deze inspectie samen met een collega uit en begin je bij aankomst met een Last Minute Risico Analyse. En als alles veilig is, maak je samen de ROV en computerapparatuur startklaar.

Tijdens de inspecties analyseer je geconstateerde gebreken en je stelt oorzaak, gevolgen en risico’s vast met als doel de toestand van de civiele kunstwerken van de klant inzichtelijk te maken voor toekomstig beheer en onderhoud.

Nadat je de inspectie hebt uitgevoerd, rijd je naar het kantoor in Ouderkerk aan de Amstel. Inmiddels is het lunchtijd en je besluit een ommetje te maken in de landelijke omgeving van het kantoor samen met je projectleider en een aantal collega’s. Tijdens dit ommetje bespreek je de ervaringen van die ochtend. 

Na de lunch ga je aan de slag om de inspectiegegevens uit te werken. Je rapporteert de uitgevoerde inspectie conform de NEN2767 en geeft een accurate beschrijving van de gebreken. Samen met de senior inspecteur neem je de door jouw opgestelde rapportage door en bespreek je eventuele aanpassingen. Is het rapport klaar, dan verstuur je deze naar de klant.  

Aan het eind van de dag loop je met de projectleider nog even kort door de planning zodat je weet wat er voor de volgende dag op je programma staat! Daarna ga je tevreden naar huis in de wetenschap dat je voor je klant een waardevolle invulling hebt gegeven aan een veilige en gezonde leef- en werkomgeving.

Waar kom je te werken

Het team Kunstwerkenbeheer helpt wij klanten hun bezit aan kunstwerken in kaart te brengen. Hierbij brengen wij de toestand van alle civiele kunstwerken voor de klant in kaart. Dit vormt de basis voor toekomstig beheer en onderhoud.
Het team werkt vanuit een kantoor in het buitengebied van Ouderkerk aan de Amstel. Op dit moment bestaat het team uit 11 collega’s. Een officemanager, teamleider, inspecteurs, projectleiders, projectmedewerkers en specialisten staan klaar om van elk project een succes te maken. En jou te helpen bij je ontwikkeling. Goede samenwerking en onderlinge betrokkenheid typeert het team. Dit zorgt voor korte lijnen maar ook voor een ontspannen en informele sfeer. 

Veiligheid staat hoog in het vaandel bij RPS. Dus, we werken veilig of we werken niet. Zijn altijd alert en spreken elkaar aan op onveilig gedrag. Onveilige situaties melden we zodat we daarvan kunnen leren en kunnen verbeteren. Dat is RPS; responsible, proactive en safe als het gaat om onze veiligheid en die van onze collega’s!

Wat vragen wij
-een succesvol afgeronde MBO opleiding Civiele techniek
-kennis van civiele kunstwerken en inspecties is een pré
-je hebt je rijbewijs
-communicatief sterk zowel schriftelijk als mondeling

Wat bieden wij
-een positieve werksfeer in een team waarin een goede balans is tussen zeer ervaren collega’s en collega’s die aan het begin van hun carrière staan
-ontwikkeling door middel van diverse opleidings- en cursusmogelijkheden
-natuurlijk iedere maand een goed salaris afhankelijk van kennis, kunde & ervaring
-telefoon en laptop regelen wij en draag je standaard bij je!
-genoeg vakantiedagen als je belooft om net zo enthousiast weer terug te komen
-mooi extraatje: de mogelijkheid om RPS aandelen te kopen en zo deel te nemen aan het RPS participatieplan
-deelname aan RPS Young als je onder de 35 bent

Over ons
RPS werd opgericht in 1970 als Rural Planning Services. Wij zijn een wereldwijde zakelijke dienstverlener, toonaangevend op het gebied van inspecteren, analyseren en adviseren van de bebouwde en landelijke omgeving, met ruim 5.600 mensen. Wereldwijd zijn we actief in zes sectoren: vastgoed, energie, vervoer, water, hulpbronnen en defensie en overheidsdiensten. Onze dienstverlening is daarbij ingedeeld in twaalf clusters: project- en  programmamanagement, ontwerp en ontwikkeling, waterbeheer, omgeving,  managementadviesdiensten, exploitatie en ontwikkeling, planning en vergunningen, gezondheid en veiligheid, zee- en kustwerken, laboratoria, training en communicatie en  creatieve diensten. We zetten ons in voor onze klanten en met diepgaande expertise lossen we relevante problemen op door ze inzichtelijk te maken.

RPS in Nederland
RPS werkt in Nederland met ruim 450 professionals aan een betere leefomgeving. Dit doen we vanuit de vestigingen in Breda, Delft, Leerdam, Ouderkerk aan de Amstel en Zwolle.

For this job position you are permanently based in The Netherlands. It is therefore essential that you live in The Netherlands and are a native speaker of the Dutch language. Please do not apply if this is not the case.

Sollicitatieproces

stap1
Stap 1
Solliciteren
stap2
Stap 2
Bevestiging
stap3
Stap 3
Beoordelen
stap4
Stap 4
1e gesprek
stap5
Stap 5
2e gesprek
stap6
Stap 6
Ondertekenen
stap7
Stap 7
Welkom
stap8
Stap 8
Vliegende start