teamleider meetdienst

Solliciteer nu
Breda
40 per week
MBO Opleidingsniveau

Vacature: teamleider meetdienst

Wie ben jij
Een teamleider in hart en nieren. Met passie voor je vak. Je hebt bewezen dat je beschikt over basisvaardigheden als overtuigingskracht, enthousiasme, bevlogenheid. Een team optimaal laten presteren is je doel. Als teamleider draai je je hand er niet voor om adequaat op te treden bij knelpunten en ben je niet bang om op cruciale momenten je verantwoordelijkheid te nemen. De dagelijkse dynamiek van snel reageren geeft je energie. Door je vooruitziende blik, los je problemen vaak al op voordat ze ontstaan. Communicatief gezien ben je een kei met een commercieel praktische instelling. In de afstemming van de projecten communiceer je duidelijk en vriendelijk zowel met de klant als met je projectteam. Zo vind je gemakkelijk de aansluiting bij onze klanten en vertaal je onze zienswijze overtuigend. Kwaliteit en de vertaling van normen en beleid naar de meettechnici zit in je bloed, je kunt zaken goed vertalen in procedures of werkinstructies.

Jouw dag
Als teamleider van de meetdienst ben je de verbindende schakel tussen de organisatie en de meettechnici in het veld. Je bent het aanspreekpunt bij technisch inhoudelijke vragen voor zowel klanten als collega’s en helpt graag bij het zoeken naar oplossingen.
Je begint de dag dan ook met een projectbezoek bij een van de meettechnici. Dat dit in deze periode veilig kan, heb je van te voren gecontroleerd. Je voert een werkplekinspectie uit en neemt de tijd om even bij te praten. Hierna rijd je richting kantoor, onderweg stop je nog even bij een klant. Er was een vraag over een project waar zij voor willen inschrijven en je bent gevraagd hen te adviseren. Eenmaal op kantoor aangekomen ga je eerst langs bij de planning. Je helpt ze met werkzaamheden waar vragen over zijn en laat je informeren over de stand van zaken. Dan heb je een overleg met je collega-teamleiders binnen RPS analyse en gaat aan de slag met de administratie. Er staat een aantal mails ter beantwoording en je hebt een teamoverleg om voor te bereiden. Tot slot heb je nog een afspraak staan over een kwaliteitsvraagstuk. Samen met de SHEQ afdeling bedenken je een plan van aanpak en zorg je voor de implementatie.

Wat vragen wij
-succesvol afgeronde MBO opleiding richting bijvoorbeeld milieukunde 
-aantoonbare kennis van NEN2990 en kwaliteitssystemen conform de ISO/IEC17020
-je hebt je rijbewijs
-uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel sprekend als schrijvend
-affiniteit met arbeidshygiënische vraagstukken 
-In staat om op cruciale momenten je verantwoordelijkheid te pakken en knopen door te hakken 
-je verbindt gemakkelijk en krijgt energie van het coachen en sturen van je team
-je benut kansen die vanuit de markt geboden worden 

Wat bieden wij
-Een positieve werksfeer in een team waarin een goede balans is tussen zeer ervaren collega’s en collega’s die aan het begin van hun carrière staan 
-Ontwikkeling door middel van diverse opleidings- en cursusmogelijkheden 
-Natuurlijk iedere maand een goed salaris afhankelijk van kennis, kunde & ervaring
-Telefoon en laptop regelen wij en draag je standaard bij je! 
-Genoeg vakantiedagen als je belooft om net zo enthousiast weer terug te komen 
-Mooi extraatje: de mogelijkheid om RPS aandelen te kopen en zo deel te nemen aan het RPS participatieplan
-Leaseauto omdat je veel op pad bent
-Deelname aan RPS Young als je onder de 35 bent

Waar kom je te werken
Om de verbondenheid met RPS te waarborgen is een belangrijk onderdeel van je werk als teamleider het contact onderhouden met de medewerkers in het team. De 17 collega’s van het team Meetdienst wonen en werken namelijk verspreid over heel Nederland. Zij houden zich bezig met metingen op het gebied van Chroom-6, arbo-luchtmetingen, legionella en de uitvoering van asbest eindinspecties. Het team op kantoor in Breda is je ondersteuning. Zij verzorgen de planning en de administratie. Daarnaast zijn er raakvlakken met de andere units namelijk de laboratoria en consultants. Met hen vindt veel afstemming plaats.
De sfeer is informeel, een platte organisatie met veel techneuten. Mensen die weten hoe het eraan toe gaat en altijd klaar staan voor elkaar.

Veiligheid staat hoog in het vaandel bij RPS. Dus, we werken veilig of we werken niet. Zijn altijd alert en spreken elkaar aan op onveilig gedrag. Onveilige situaties melden we zodat we daarvan kunnen leren en kunnen verbeteren. Dat is RPS; responsible, proactive en safe als het gaat om onze veiligheid en die van onze collega’s!

Over ons
RPS werd opgericht in 1970 als Rural Planning Services. Wij zijn een wereldwijde zakelijke dienstverlener, toonaangevend op het gebied van inspecteren, analyseren en adviseren van de bebouwde en landelijke omgeving, met ruim 5.600 mensen. Wereldwijd zijn we actief in zes sectoren: vastgoed, energie, vervoer, water, hulpbronnen en defensie en overheidsdiensten. Onze dienstverlening is daarbij ingedeeld in twaalf clusters: project- en  programmamanagement, ontwerp en ontwikkeling, waterbeheer, omgeving,  managementadviesdiensten, exploitatie en ontwikkeling, planning en vergunningen, gezondheid en veiligheid, zee- en kustwerken, laboratoria, training en communicatie en  creatieve diensten. We zetten ons in voor onze klanten en met diepgaande expertise lossen we relevante problemen op door ze inzichtelijk te maken.

RPS in Nederland
RPS werkt in Nederland met ruim 450 professionals aan een betere leefomgeving. Dit doen we vanuit de vestigingen in Breda, Delft, Leerdam, Ouderkerk aan de Amstel en Zwolle.

Sollicitatieproces

stap1
Stap 1
Solliciteren
stap2
Stap 2
Bevestiging
stap3
Stap 3
Beoordelen
stap4
Stap 4
1e gesprek
stap5
Stap 5
2e gesprek
stap6
Stap 6
Ondertekenen
stap7
Stap 7
Welkom
stap8
Stap 8
Vliegende start